La CGECI Academy 2026 a récemment eu lieu en Côte d'Ivoire, réunissant des personnalités de premier plan pour discuter des défis liés à l'insertion professionnelle des jeunes, à l'entrepreneuriat et à la transmission des entreprises. La jeunesse constitue un atout démographique majeur pour l'Afrique, mais sa contribution au développement dépend de l'accès aux compétences, à l'emploi et aux opportunités entrepreneuriales.
La session consacrée à la jeunesse africaine comme capital humain de demain a vu la participation de plusieurs intervenants, notamment Mamadou Touré, ministre de la Promotion de la Jeunesse, de l'Insertion professionnelle et du Service civique, Ndeye Coumba Diop, de l'Organisation internationale du Travail, et Fabrice Sawegnon, directeur général de Voodoo Group. Les échanges ont mis en évidence l'importance de rapprocher les systèmes éducatifs des besoins des entreprises.
La Business Plan Competition, organisée le 30 octobre, a apporté une dimension entrepreneuriale à cette réflexion, mettant en avant l'initiative, la structuration des projets et la capacité à transformer une idée en activité économique. Plusieurs jeunes entrepreneurs ont présenté leurs projets, démontrant leur potentiel et leur créativité.
Un autre enjeu de long terme abordé lors de la CGECI Academy 2026 était la continuité des entreprises. Jean Kacou Diagou, fondateur et président du Groupe NSIA, et Jean-Louis Billon, président du conseil d'administration de SUCRIVOIRE et de la SAPH, figuraient parmi les intervenants de la session consacrée à la pérennité et à la succession des entreprises africaines.
La mobilisation des talents de la diaspora a également été abordée, avec notamment Adama Dosso, ministre délégué chargé de l'Intégration africaine et des Ivoiriens de l'extérieur, et Stanislas Zézé, fondateur et CEO de Bloomfield Investment. Cette réflexion a élargi les perspectives sur la circulation des compétences, les réseaux professionnels et les possibilités d'investissement.
La CGECI Academy 2026 a également été marquée par la participation de personnalités de premier plan, parmi lesquelles Michel Djombo, ministre du Développement industriel, des Zones économiques spéciales et de la Promotion du secteur privé de la République du Congo, Dominique Anglade, directrice exécutive et professeure associée à l'École des dirigeants de HEC Montréal, ainsi que Serge Ekué, président de la Banque Ouest-Africaine de Développement (BOAD).
En reliant les enjeux de jeunesse, d'entrepreneuriat et de transmission, la CGECI Academy 2026 a mis en lumière plusieurs conditions fondamentales d'une croissance durable : préparer les talents, soutenir les initiatives économiques et assurer la continuité des entreprises. Les résultats de la Business Plan Competition seront annoncés ultérieurement.
Key points
- La CGECI Academy 2026 a souligné l'importance de rapprocher les systèmes éducatifs des besoins des entreprises pour favoriser l'insertion professionnelle des jeunes.
- La session a également mis en avant l'initiative, la structuration des projets et la capacité à transformer une idée en activité économique.
- La mobilisation des talents de la diaspora a été identifiée comme un enjeu clé pour la croissance économique de l'Afrique.
